Was ist denn das HR/Café?

HR/Café – das Eventformat zu den Themen Mitarbeiterkommunikation und Employer Branding

Vorweg: HR bedeutet im HR/Café nicht Human Resources, sondern Human Relations – konkret geht es uns um Menschen, die in einer wichtigen Beziehung zueinander stehen, nämlich der Arbeitsbeziehung. Und genau diese Beziehung wird im Rahmen regelmäßiger Live-Events und natürlich in unserem Blog behandelt – erfahrene Keynote Speaker, erfrischender Zugang und brandneue Perspektiven inklusive!

Darin liegt auch die Besonderheit: Das HR/Café bietet einen inspirierenden Rahmen für alle, die einen lebendigen Zugang zu den Themen Mitarbeiterkommunikation und Employer Branding suchen. Online und offline. Zum Mitreden oder Lesen. Zum aktiven Netzwerken oder zum Einfach-nur-schnell-Durchklicken.

Guten Kaffee und netten Tratsch gibt´s
(wie in jedem Kaffeehaus) natürlich auch.

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14. Juni 2022
ab 19:00 Uhr

I like my job!/

Was Freude am Tun
bewirken kann

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Freude am Tun ist die stärkste Motivationsquelle. Sie spornt zu Höchstleistungen an und lässt noch so große Herausforderungen als Chancen erscheinen. Wenn sich die Branche oder das Umfeld ändern, aber auch unter „ganz normalen“ Umständen, kann die Freude und damit die Identifikation mit den Unternehmenszielen verloren gehen.

Höchste Zeit sich der Frage zu widmen: Wie kann es Unternehmen gelingen, dass Mitarbeiter:innen aus voller Überzeugung und aus vollem Herzen sagen können: „I like my job“?

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Beziehungs/Weise

Wie, Was, Wertschätzung?

Poster, Image-Texte und Anzeigen. Das wurde aus dem Prinzip der Wertschätzung. Wir heften es uns auf die Fahnen, als wäre das Menschliche ein trendy Aufnäher. „Wertschätzend“ muss man jetzt sagen, dann klappt’s auch mit den so lange ausgebliebenden Bewerbungen. Denn das ist, was die Generation X-Y-Z-mich wer weiß wer, hören will.

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Nach/Lese

Lieber Brandschutz als Feuerlöscher!

Wie kündige ich sachlich korrekt zum richtigen Zeitpunkt? Mit dieser brennenden Frage hat sich das 14. HR Café in Wien am 21. Mai 2019 eingehend beschäftigt. Die smarte Keynote von Rechtsanwalt Mag. Philipp Summereder, Partner bei Summereder & Aigner, ist dabei ebenso gut bei den Gästen angekommen wie das brisante Thema.

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Fund/Stücke

... neulich im Leben

Die IT Abteilung einer Werbeagentur ist komplett. Das Team hat einen Lehrling für den IT Bereich aufgenommen. Nach unzähligen Bewerbungsgesprächen war es dann soweit, der Kandidat war gefunden.

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Beziehungs/Weise

Neue Outplacement-Methode verkürzt Jobsuche

Im Outplacement denken wir auch über das Ende einer beruflichen Beziehung hinaus. Das Ziel muss sein, ehemaligen MitarbeiterInnen den Neuanfang in einem anderen Unternehmen zu erleichtern – beispielsweise durch eine kürzere Dauer der Jobsuche. Genau das ist uns bei Lee Hecht Harrison/OTM mit dem „Job Search Work Team“ gelungen.

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Nach/Lese

3 Mal „Digital Recruiting“ im HR/Café

Zwei Termine zum Thema „Digital Recruiting“ waren geplant. Drei wurden es aufgrund des großen Echos im Vorfeld. Schließlich informierten sich über 100 Gäste im HR/Café über aktuelle Trends des HR-Managements – darunter Geschäftsführer, Human Resource und Marketing Profis von zahlreichen Leitbetrieben Österreichs.

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Nach/Lese

HR ist der neue Vertrieb

Eine Zusammenfassung der Key Note aus dem 11. HR/Café „Digital Recruiting“ mit Thomas Ilk von Bacon & Bold.

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